Globalisierung, Digitalisierung, demografischer Wandel stellen Unternehmen im Führungsbereich vor Herausforderungen. Zudem gilt es mit den speziellen Bedürfnissen und Anforderungen der nachwachsenden Führungspersönlichkeiten der Generationen Y und Z einen Umgang zu finden.

Mit Ihnen gemeinsam entwickeln wir Traineeprogramme speziell für Ihr Unternehmen, die gezielt und nachhaltig wichtige Führungspotenziale erschließen. Der Vorteil: Ihre zukünftigen Führungskräfte lernen von Anfang an, auf Basis eigener Talente und Fähigkeiten authentisch zu führen und sich Herausforderungen zu stellen.

Gerne unterstützen wir Sie von der Bedarfsanalyse, Zieldefinition, Konzeptionierung und Umsetzung bis hin zur kurz-, mittel- und langfristigen Evaluation Ihres Traineeprogramms. Spezifische Wünsche und Anforderungen werden selbstverständlich jederzeit von uns berücksichtigt.

Sie können zwischen einem individuell konzipierten Programm für die gesamte Traineeprogrammdauer oder der gezielten Begleitung durch einzelne themenspezifische Module wählen. Hinsichtlich der Termine und inhaltlichen Schwerpunkte stimmen wir uns detailliert mit Ihnen ab.